政协办公室党支部对照材料(9篇)
政协办公室党支部对照材料(9篇)政协办公室党支部对照材料 更多精彩范文点击主页搜索 政协督查汇报材料 文章来山课件ww5kJ.cOm文秘 市直机关今年3月开展以”三创建三促进”(创建学下面是小编为大家整理的政协办公室党支部对照材料(9篇),供大家参考。
篇一:政协办公室党支部对照材料
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政协督查汇报材料
文章来山课件ww5kJ.cOm文秘
市直机关今年3月开展以”三创建三促进”(创建学习型、创新型、服务型机关,促进思想解放、改革开放和科学发展)为主题的排头兵学习实践活动以来,市政协机关按《梅州市市直机关深入开展”三创建三促进”学习实践活动工作方案》通知要求,迅速深入开展活动,在市政协党组的重视支持下,排头兵实践活动有条不紊地开展,取得了阶段性成果。现将主要情况汇报如下:一、”三创建三促进”学习实践活动开展情况(一)基本情况1、召开动员大会,明确活动的目的意义。
4月17日下午,市政协机关党委书记廖运生主持召开”三创建三促进”学习实践活动动员大会。会上传达了《梅州市市直机关深入开展”三创建三促进”学习实践活动工作方案》通知精神,明确实践活动的目的、意义。廖运生秘书长在动员讲话中指出,市政协主席温华光对”三创建三促进”活动十分重视,要求政协机关要”加强学习,
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在提高履职能力上下功夫;求真务实,在改进工作作风上下功夫;发挥优势,在提升整体效能上下功夫”,机关党委要切实按照梅市办24号文件的要求,扎实抓好市政协机关学习实践活动,务求取得实实在在的效果。廖运生秘书长还对市政协机关开展活动的方法、步骤作出了具体部署。2、成立领导机构,制订实施方案。
4月18日,为确保学习实践活动的顺利开展,市政协根据机关实际,成立了学习实践活动领导小组:廖运生同志任组长,罗海涛、杨祥宇、孙秋珍、徐万忠同志任副组长,胡万强、李森盛、何联杰、郭伟旋、廖伟文、李宙光同志任领导小组成员。学习实践活动领导小组具体负责组织干部职工的学习和督促检查学习情况,总结学习实践活动的经验做法。领导小组成员随即召开了专项工作会议,研究制订”三创建三促进”活动实施方案。决定市政协”三创建三促进”学习实践活动从20*年4月起至年底结束,分为四个步骤:一是认真开展学习讨论活动,促进思想大解放。二是认真对照检查,促进各项工作上台阶。三是积极开展调研活动,围绕如何当好排头兵主动问计求策。四是开展攻坚克难活动,围绕推动科学发展出台实践举措。3、扎实开展活动,取得阶段性成效。
一是通过创建学习型机关,干部职工思想境界有新提高。市政协机关党委注重把学习讨论、促进思想大解放作为上半年理论学习中心组
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和机关党支部、机关党小组学习的主要内容,要求中心组每月集中学习一次,机关各党支部每月集中学习一次,各科室党小组每月学习两次。4月28日,机关党委书记廖运生带头参加中心组学习,集中学习胡锦涛总书记《高举中国特色社会主义伟大旗帜,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》引言和第二部分;《中国共产党第十七次全国代表大会关于十六届中央委员会报告的决议》。5月6日,机关中心组集中学习汪洋书记《贯彻党的十七大精神,全面建设小康社会,加快率先基本实现社会主义现代化》第二部分。通过开展各种形式的学习讨论活动,使学习贯彻党的十七大精神和省委十届二次全会、市委五届三次全会、市政协五届二次会议精神的过程成为提高机关工作效能的过程,成为推动政协机关党委建设全面加强的过程,促进干部职工思想不断解放,为整个学习实践活动的顺利开展营造了良好的氛围。二是通过创建创新型机关,各项工作有了新进展。通过开展学习讨论活动,市政协机关领导班子进一步增强了事业心和使命感,创新工作思路,更加注重围绕市委、市政府中心工作和民生问题,制订市政协常委会20*年工作要点、办公室和各专门委员会20*年工作计划。为了进一步转变机关作风,创新工作机制,办公室正在制订和完善办文办会、文件材料、宣传信息、行政接待等24项规章制度,促进机关工作的规范化、制度化和程序化。围绕市委提出的”民生问题持续改善”和实现”彰显后发优势,实现绿色崛起”的工作任务,市政协进一步创新工作方式方法,出台了《市政协主席接谈日活动制度》和
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《市、县(市、区)政协主席联席会议制度》,广泛收集社情民意和政协委员对梅州”彰显后发优势,实现绿色崛起”的意见建议。4月10日,市政协首次举行主席接谈日活动,各界别委员代表围绕市委、市政府提出的”彰显后发优势,实现绿色崛起”积极建言献策。会后,办公室及时整理委员们的意见建议,向市委报送《关于市政协委员对实现”绿色崛起”意见、建议的专题报告》,市委刘日知书记对报告十分重视,专门作出批示,要求市委办以《梅办通报》的形式下发市直各单位和各县(市、区)。5月9日,市政协首次召开市、县(市、区)政协主席联席会议,交流了政协职能做法和经验,围绕”彰显后发优势,实现绿色崛起”谋划政协工作。三是通过创建服务型机关,作风建设有了新气象。市政协机关按照”为民、务实、清廉”的要求,把做好为领导、为委员服务、为政协履行职能服务作为机关工作的出发点和落实点,求真务实,坚持一切从实际出发,一件一件抓落实。按市政协20*年工作要点,抓好提案的办理、督查工作,做好社情民意的收集反映工作,做好4~6月份集中开展”下基层、访委员”活动。各专门委员会按年度工作计划安排,认真做好调研、视察方案,继续开展”下基层、访委员”活动。5月13~15日,温华光主席亲自带队前往深圳、珠海、东莞开展”下基层、访委员”活动,走访外地工作的经济界委员及部分港澳委员和委员所在企业,听取他们对梅州”彰显后发优势,实现绿色崛起”的意见建议。9月份,将在去年的基础上继续开展全市政协”扶贫送医”爱心活动,机关干部职工正在努力做好筹备工作。近期正在加紧
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做好7月份和10月份常委专题议政的前期调研工作。通过服务型机关建设,政协机关的参谋、组织、协调、联络、服务功能得到了充分发挥,提升了领导、委员、群众对政协机关工作的满意度。“三创建三促进”学习实践活动开展一段时间以来,通过学习讨论,市政协机关干部职工对活动的目的、意义有了更加明确的认识增强了紧迫感和自觉学习的理念,在机关形成了比学习、比工作、比奉献,思发展、议发展、谋发展的良好氛围,切实提高了机关工作效率和参谋服务水平,促进了政协机关作风建设和政协各项工作的顺利开展。(二)下一阶段工作打算按市政协学习实践活动实施方案计划,市政协下一阶段学习实践活动工作,主要是积极开展调研活动,围绕如何当好排头兵主动问计求策和继续开展攻坚克难活动,围绕推动科学发展出台实践举措。市政协机关将按市委和市直机关工委要求,认真开展”三查三看”活动,对机关作风建设及评议中发现的问题和不足,我们将深刻反思,不遮不掩,针对问题,提出对策,创新举措、迅速整改。目前正在制订整改方案,并落实责任人,承办科室和整改时限。抓好”三创建三促进”活动的同时,要继续做好纪念市政协成立20周年系列活动、全市政协”委员风采”书画摄影作品展、全市政协”扶贫送医”爱心活动以及市政协履行职能的各项工作,以提高服务水平、创新工作方法、增强工作实效的实际行动,创建学习型、创新型、服务型机关,促进思想解放、改革开放和科学发展。
篇二:政协办公室党支部对照材料
/工作总结
市政协机关党支部工作总结
自20XX年10月换届以来,市政协机关党支部严格按照市委、市直机关党工委的部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神,进一步加强党的思想、组织、作风、廉政及精神文明建设等工作,争先创优,充分发挥作用,服务全局,服务发展,为市政协履行职能作出了贡献。经支部委员会研究,现将三年来支部开展工作的情况报告如下:
一、加强政治思想建设,提高党员综合素质1、始终把加强理论学习作为机关工作的一项根本任务,摆到重要议事日程。认真制定学习计划,突出学习重点,创新学习方式。坚持常委会议、中心学习组、机关学习日、支部学习会等学习制度。通过学习会、辅导讲座、主席读书会、开办网上学习园地、专题研讨等多种形式,组织和引导机关党员干部深入学习科学发展观,学习党的政策文件精神,学习全国“两会”精神、市委全会精神及省、市政协工作会议精神,学习政协理论,努力在真学、真懂、真信、真用上下功夫,不断把理论学习引向深入。认真组织机关人员参加各类培训及法律知识考试,组织市政协机
关青年理论学习研讨小组开展学习,提升机关青年干部队伍整体素质。每年组织学习讨论活动都不少于12次,并积极撰写学习体会文章、读书笔记等多篇。
2、坚持革命传统教育。两年多来年安排机关党员干部参观新四军军部、拜谒中山陵、赴桐乡学习农村支部书记沈炳荣事迹,赴嘉善考察农村两分两换工作,赴经济开发区参观马家浜历史文化遗址考古发掘现场,赴秀洲区新塍镇参观嘉兴党史陈列馆,进行爱国主义和革命传统教育,增强宗旨观念,使机关党员干部不断接受党性的锻炼。
3、按照中央和省、市委的统一部署,20XX年上半年以来,开展了“红船先锋”创先争优活动。机关支部高度重视,紧密结合政协机关工作实际和党员干部思想实际,精心制定实施方案,认真抓好思想发动,切实加强组织领导。通过专题学习、专题辅导、专题研讨、专题调研等多种形式,组织党员干部深入学习,加深对开展“红船先锋”创先争优活动必要性的理解。机关党组领导班子成员率先垂范,带头学习,带头宣讲,带头调查研究,带头研讨交流,带头分析检查,带头解决问题,引领和推动了学习实践活动的深入开展。
二、夯实基层组织建设,落实党建工作任务1、注重培养抓队伍。一是坚持用《党政领导干部选拔任用工作条例》规范机关干部的选拔任用工作,落实干部培训、任用、交流等多项加强队伍建设措施,多渠道探索培养干部,20XX年
以来,选派干部参加县处级班、中青班、科级班及其他专题业务培训班培训达30多人次,积极参与市委组织部组织的干部交流互挂工作,通过互挂形式,先后安排2位干部赴市级机关有关部门培养锻炼,通过公开招考,招录新任公务员1名、选调公务员2人。二是认真抓好党员发展工作,吸收一名同志为党员,确定一名同志为入党积极分子。三是开展评比表彰活动。每年都要评选出机关优秀党务工作者和优秀党员,激励先进,营造机关积极向上的良好风气。
2、注重长效建机制。认真研究党建工作,及时传达贯彻党委、政府的指示精神和工作部署,充分发挥组织生活的教育、管理和监督职能。一是形成了运作机制。认真落实党建工作责任制,及时签订《联手共建责任书》;形成了党组重视支持、总支筹划安排、支部具体落实,责任明确、运行有序的党建工作机制。二是规范了组织生活。严格执行“三会一课”制度、民主生活会制度、党员民主评议等制度。三是坚持党务公开,保证党员的知情权和监督权,开展年终评比表彰等。四是确定专人按时向党工委报送党内各种信息、报表和材料。
3、注重基础促规范。认真做好相关的基础工作,便于开展工作。认真填写好党支部工作手册、党小组工作手册和党员手册,做到党建工作有计划、有记录、有总结。坚持“三会一课”制度、民主生活会制度,及时召开党员大会、支委会、党小组会。刘冬生主席和吴凯明秘书长分别上了党课。在不影响日常工作的基础
上,市政协机关支部要求进一步加强党小组的活动,活动的方式、时间灵活掌握,牵涉面不大,从而做到学习工作两不误,两提高。两年多来,支部的3个党小组都积极开展活动。
三、强化党风廉政建设,转变机关工作作风1、加强党风廉政建设。组织党员干部重点学习中纪委有关会议精神及《党员领导干部廉洁从政若干准则》,贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系20XX-20XX年工作规划》的工作方案,严格落实党风廉政建设责任制。支部书记每年都与每位机关党员签订《党风廉政建设责任书》做到职责清楚,任务明确。同时加强党风廉政教育,组织党员干部学习有关廉政建设文件及廉洁自律规定,观看有关警示教育片,强化了干部队伍的廉洁从政意识,使干部职工在思想上构筑起防腐拒变的防线,树立“以廉为荣,以贪为耻”的道德观念。2、加强党内监督机制。认真落实民主集中制、“三重一大”经集体研究决定的制度,完善和规范财务管理制度和党务公开等制度。按照市直机关经费管理的规定,加强日常各类开支报销的管理,严格经费专款专用,杜绝违规违纪行为。拓宽党员与党内事务和机关党组织参与重大决策的渠道,认真搞好党务公开,重新设置了《党务公开栏》,并在网上开设了党务公开栏目,积极开展民主评议党员,落实党员的知情权、选举权、参与权和监督权,切实保障党员履行权利和义务。以推进党务公开,深化政务、事务公开为切入点,进一步加强对基层党员干部权力运行的制约
和监督,确保权力正确行使。3、开展廉政文化进机关活动。组织开展廉政文化进机关书
画摄影展、建党90周年摄影作品展、爱我中华书画展,同时,探索开展形式活泼、载体丰富的廉政文化建设活动,培育廉政文化理念,促进廉政文化进机关活动不断取得新进展。
四、依托群团组织,营造机关良好氛围1、坚持党内关爱机制。通过各种方式开展党内关爱活动,互相尊重,互相学习,互相爱护,形成机关团结和谐的良好氛围。一是做好经常性思想政治工作。领导与领导、领导与普通党员各个层次之间开展经常性的谈心谈话活动;召开组织生活会进行批评与自我批评;定期开展民主评议党员活动,分析党员的思想状况,掌握党员的思想动态。二是开展系列慰问活动。春节等节假日期间开展慰问老党员活动,及时了解掌握他们的需要和所思所想;及时探望慰问生病的职工及家属,送鲜花给过生日的职工家属,把温暖送到党员和干部职工的心里。2、坚持结对共建制度。认真做好与新湖社区、云都社区和凤桥村的结对工作,机关支部多次组织人员到社区、村调研、指导工作,并在资金、信息、政策服务等方面予以全力帮扶;定期到结对社区和村了解情况,与社区和村干部交流思想,掌握工作动态;配合社区开展爱国卫生运动;组织医卫界委员送医送药下乡、下社区活动;慰问结对社区和村的困难党员,为他们解决一些实际困难。
篇三:政协办公室党支部对照材料
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区政协办公室工作总结范文
总结是对自身社会实践进行回顾的产物,怎样才能写好办公室工作总结呢?下面是小编为您整理的区政协办公室工作总结范文参考,想了解更多,欢迎访问。区政协办公室工作总结范文20xx年,区政协办公室在区政协党组和主席会议的领导下,认真贯彻“三个代表”重要思想和中共xx届三中、四中全会精神,按照“践行‘三个代表’,推进‘三化’建设,实现三个服务”的指导思想,紧紧围绕区委的工作中心,积极履行政协职能,努力增强主动性和创造性,各项工作全面上水平,服务质量整体上台阶,较好地发挥了参谋助手和综合协调作用,为更好地发挥政协职能,促进全区“三个文明”协调发展做出了积极贡献。20xx年工作目标完成情况重点目标:全年组织调研3次,进行专题协商3次,各专委开展视察活动12次,各工委结合本地区实情共开展视察24次;《汉南政协》全年共出刊15期;六届二次会议以来,共收到委员提案59件,经审查立案56件,提案回复率100%。20xx年,区政协办公室被市政协评为调研先进单位,《大力发展我区农产品加工业的思考与建议》、《落实科学发展观,推进教育体制改革,为汉南全面建设小康社会注入强大动力》两篇调研材料分获市政协调研论文一、三等奖。特色目标:全年开展走访委员活动2次,共收集整理涉及“三农”、招商引资和经济发展环境、社会发展、城建、城管、交通、社会治安、社区管理等领域的意见、建议40条,以《委员之声》专刊送达区领导及相关部门;全年向市政协提供社情民意40余条,编写信息文稿22篇,被录用22篇。“中央经济工作会议振奋人心”、“防治血吸虫,任重而道远”、“新型农村合作医疗在运行中要实行动态管理”的信息被上报全国政协;“中央1号文件颁发后农村出现的新情况及对策”的政协信息得到省委副书记邓道坤的批示;办公室信息员被评为市政协优秀信息员。挂点目标:对口联系纱帽街陡埠村,配合纱帽街党委,认真、深入地抓好小康建设的各项工作。积极筹措资金4万余元,为陡埠村铺设了一条长1100米的碎石路,给该村群众办了一件实事。
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招商引资目标:全年完成招商引资500余万元,引资成绩显着。与此同时,正在积极进行实体型项目入驻汉南的引进工作。共性目标:认真贯彻执行“四个优先”的原则,积极参与改软工作;认真落实党风廉政建设责任制,政协机关干部无违法违纪问题;认真开展领导班子和干部队伍“四化”建设,整个班子民主、团结;注重加强机关党建工作,区政协机关党支部被区委区直机关工委授予先进党支部;积极完成文明创建、信息信访、统战等工作。“一票否决”目标:无20xx年主要工作一、求真务实,创造性地履行各项职能(一)充分发挥办公室的参谋助手作用,围绕政协工作要点搞好服务1、精心办好公文。坚持严把“三关”,确保文稿质量。一是严把起草关。办公室起草的文件,认真拟稿,精益求精,严格审核,仔细缮改,力求准确到位。二是严把“审核关”。所有文件必须经拟稿、缮改,经领导签发后,再对其进行仔细校核,使格式、内容以及每一个标点符号都准确无误。今年政协办公室筹备的各种办文办会工作,所撰写的汇报材料、领导讲话等质量较高,没有出现歧义和差错,确保了政协各项工作及时、准确地安排部署。三是严把收发关。对上级文件及时登记传阅,应该保存的文件及时整理存档。2、深入开展调查研究。调查研究,对党委、政府来说是正确决策的源泉和重要的领导方法,对政协而言是参政议政、建言立论的基础和关键。政协开展调查研究,必须选好角度、选准题目。题目是否恰当,针对性是否强,是调查研究的关键。每年年底办公室就开始酝酿来年的调研题目,按照前瞻性、可行性和少而精的原则,突出三个重点、一个特点,做到有所为、有所不为。一是以我区经济建设为重点选题;二是以区委、区政府的中心工作为重点选题;三是以群众关心的热点难点问题为重点选题;四是根据政协的特点选题。深入基层、深入群众进行调研,广泛掌握大量第一手资料,形成了有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告,为区委科学决策提供了较好的参谋服务。3、全面搞好信息服务。制定出台了《信息报送工作制度》,对《信息工作奖惩办法》进行了修订完善,加大了奖励力度,极大地激发了办公室人员报送信息的热情。在信息报送工作中,我们还特别注重增强信息工作的针对性,把热点、难点问题作为首选题材,着力挖掘有一定深度的高层次信息。(二)加强综合协调沟通,确保政协日常工作高效运转1、统筹兼顾地做好协调工作。充分发挥主观能动性,预先安排工作,做到事前勤沟通、事后多反馈,确保了工作准备充分,衔接紧密。一是搞好主席之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合,及时向主席汇报情况,统筹安排主席
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的活动,使各位主席之间的工作联结成一个有机整体。二是加强与区委办、人大办、政府办之间的协调。主动加强联系,及时进行沟通,取得理解与支持。三是搞好部门之间的协调。经常与部门交流情况,协调处理好各部门间的关系。2、务实高效地做好会务和接待工作。坚持提前准备、分工负责、层层把关,做到会场布置整洁庄严,伙食安排从简不奢侈,会场服务细致不马虎,会议材料齐备无差错。全年所承担会务工作做到了忙而不乱、有条不紊、万无一失。接待方面,本着热情、周到、满意、节俭的原则,进一步划分接待范围,严格接待标准,规范接待程序,受到了各级领导的一致好评。二、狠抓自身建设,推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化的轨道(一)抓学习教育,努力创建“学习型”机关。把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,采取有效措施,长抓不懈。一是注重学习内容的多样性。一方面学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx“三个代表”重要思想、党的xx届三中、四中全会精神等大政方针,学习新时期新阶段的政协统战知识;另一方面认真学习公文写作、微机操作、信息收集、调查研究等技能,使办公室干部努力成为能够适应不同工作的“多面手”。二是注重学习方式的灵活性。采取集体学与自学相结合,定期学与平时学相结合,专题讨论与主题辅导相结合,激发干部的学习热情。特别是对办公室几名年轻工作人员,采取一帮一、一带一的重点训练和帮助,使新同志逐渐适应了工作岗位的需要。三是注重学习效果的实效性。通过制定学习计划、保障学习时间、检查学习心得等措施,办公室内部学理论、学业务、学微机蔚然成风,工作人员整体素质不断提高。(二)抓建章立制,促进各项工作规范运行。在总结办公室工作规律和经验教训的基础上,通过认真讨论,多方征求意见,明确了工作程序,健全了工作制度,使办公室各项工作便于操作,便于管理,有章可循。一是划分岗位职责。对每位机关干部的职责任务、目标要求进行量化分解,切实做到平时分工明确,任务具体,各尽其职,各负其责;忙时有人牵头,相互协作,共同上手,重点突破,使办公室各项工作既有分工,又有协作,始终保持高效快速有序运转。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、机要、接待等工作程序作了详细的规定,避免工作的随意性和盲目性,减少了工作纰漏。三是健全规章制度。出台了值班、财务管理、车辆管理等多项工作制度,并严格按制度管理,使各项工作效率明显加快,服务质量明显提高。(三)抓队伍建设,营造创业育人的工作氛围。坚持凭实绩论奖惩、以公论看干部,调动了干部职工的工作积极性,使办公室形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围。一是积极培养年轻干部。大胆使用年轻干部,主动给他们出题目、压担子,提高其在工作中早挑大梁、独挡一面的能力。二是引导干部树立良好的服务观念。坚持以制度管事、用情感管心,使办公室全体工作人员普遍感到虽然工作辛苦,但心情舒畅;虽然清贫,但感觉充实;虽然工作难度大,但有拧住一根绳、下定一条心克服困难的决心。三是加强党的建设凝聚人心。本办党支部紧密配合办公室的工作部署,坚持“三会一课”制度,增强了机关党建工作的凝聚力。
篇四:政协办公室党支部对照材料
先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者名单
(一)先进基层党组织(97个)省委办公厅机关党委省纪委机关党委省委组织部机关党委省委政法委机关党委省委省直机关工委机关党委省人大常委会机关党委省政府办公厅机关党委省委高校工委省教育厅直属机关党委省国家安全厅机关党委省财政厅机关党委省人力资源和社会保障厅直属单位党委省国土资源厅直属机关党委省水利厅直属机关党委省审计厅机关党委省广电局机关党委省统计局机关党委省食品药品监管局直属机关党委省粮食局直属机关党委省监狱管理局机关党委省总工会直属机关党委省委党校机关党委省农科院机关党委省地矿局机关党委云南日报报业集团机关党委省国税局机关党委云南出入境检验检疫局机关党委昆明海关直属单位党委省地震局直属机关党委省邮政公司直属机关党委云南中烟工业公司直属机关党委省委办公厅综合调研三处党支部省委组织部干部二处党支部省委宣传部第六党支部
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省工商联合会党总支省委政法委综治办党支部省委政策研究室文稿二处党支部省人大常委会机关老干部党支部省接待办温泉宾馆党总支省发展和改革委机关第九党支部省节能技术服务中心党支部省招生考试院党支部省科学技术发展研究院党支部云南民族博物馆党支部省公安厅刑侦总队党总支省国家安全厅二局四处党支部省民政厅救灾处党支部省司法厅司法鉴定管理局党支部省财政厅办公室党支部省人才服务中心流动人员党委省社会保险局党总支省国土资源厅第三党支部省工程质量监督管理站党支部云南武昆高速公路建设指挥部党总支云南德宏公路管理总段党委云南昆玉高速公路路政管理大队党支部省水利水电勘测设计研究院党委省渔业行政执法总队党支部省林业技工学校党委省商务厅市场体系建设处党支部省花灯剧院党总支省第一人民医院党委省地方税务局直属征收局党总支省人民广播电台播出部党支部昆明体育训练基地党总支省统计局人事处党办监察室及培训中心党支部省计量测试技术研究院党总支省食品药品检验所党委云南燃料一厂党委省粮油科学研究所党委省扶贫办秘书行政处党支部省监狱管理局机关党委办公室党支部省政协办公厅综合处党支部省高级人民法院刑事审判第一庭党支部省检察院反贪污贿赂局特别侦查一处党支部
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省工人疗养院党委省科协机关党支部云南机电职业技术学院党委中国建筑材料工业地质勘查中心云南总队党委省委党校云南行政学院办公室党支部省社会科学院人事处党支部省有色地质局地质地球物理化学勘查院党委云南地矿建设工程总公司党委省贸易经济学校党委云南日报报业集团记者部昆明新闻部党支部省国家税务局信息中心党支部云南出入境检验检疫局轻纺处党支部昆明海关版纳片区海关第三党支部省防灾研究所党支部省气候中心党支部省烟草专卖局烟叶管理处党支部红云红河烟草(集团)有限责任公司党委中国水电顾问集团昆明勘测设计研究院工程建设管理公司党支部中国水电顾问集团昆明勘测设计研究院党群工作部党支部云南出版集团有限责任公司总部党支部云南广播电视信息传输网络股份公司江川支公司党支部省轻工业学校(技校)行政党支部云南昭通昭阳富滇村镇银行党总支(二)优秀共产党员(199名)兰峰省委办公厅综合调研一处副处长省委机关事务管理局综合服务处处长省纪委服务中心主任省委组织部办公室主任科员省委宣传部办公室副主任省中华职教社党支部书记省委政法委行政科科长省委政策研究室省委农办农村政治建设处主省台办秘书综合处副处长省级机关党校教务处工程师省委老干部局综合处处长省委防范和处理邪教问题办公室机关党总支省人大常委会办公厅副巡视员、常委会机关扶
陈永富尹建生李学荣海江王学光李广益严林伟飞任科员朱建海张泽普蒋承昊副主任科员刀保旭
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贫办常务副主任李启荣施自应陈世友鞠云昆李国墅商伟宋海龄聂里宁黄云刚王易明张庆芬王鸿雁王文林李绍彩郭洪斌董马文金胡苹红张良玉张雪波克明务副书记黄伟昭杨云昌王莉顾海云裘鹏飞杨记周云波任赵张长杨临涧韦自琴洪国勇唐江省交通运输厅人事劳动处主任科员省公路运输管理局主任科员云南昭通公路路政管理支队昭阳大队教导员云南普炭公路建设指挥部指挥长坚康明省国土资源厅办公室副主任科员省国土资源厅地质环境处副处长省住房和城乡建设厅办公室副主任省住房和城乡建设厅工程质量安全监管处处琦省财政厅老干部党支部书记省综合技工学校党委书记省人才市场管理办公室副调研员省人才服务中心第52党支部书记云南地方电力科技开发公司经理、流动人员党省人才服务中心流动人员党委第一党支部书省政府办公厅秘书三处处长省政府办公厅机关党委专职副书记省“两办”信访局信访一处处长省发展和改革委投资处处长省发展和改革委人事处处长省工业和信息化委经济运行处处长省工业和信息化委发展规划处处长省工业和信息化委推进处处长云南教育报刊社副社长省科技厅人事处主任科员省民族中等专业学校党总支书记省公安厅监管总队看守所指导科副科长省公安厅禁毒局侦查处调研员省公安厅装备财务处主任科员省公安厅科技信息化处副处长省公安厅政治部人事处调研员省国家安全厅科长省国家安全厅十四处二科科长省民政厅办公室主任省劳动教养管理局教育处副处长省财政厅注会管理中心主任、注协行业党委常
委第15党支部书记
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记
云南交通职业技术学院副院长省公路局副局长省交通规划设计研究院总工办副主任省航务管理局副局长省公路局泸水公路管理段分水岭管理所所长省防汛抗旱指挥部办公室主任省水利水电学校学生处副处长省农业厅人事处副处长云南农业职业技术学院培训中心主任省植保植检站书记省林业厅办公室主任省林业厅监察室副主任省森林公安局党委副书记、副局长省林业调查规划院营林分院党委书记金沙江木材水运局元谋营林处主任省商务厅离休干部(原省外贸局局长)省商务厅办公室调研员省文化厅办公室主任科员省文化馆办公室主任省话剧院院长省卫生厅规划财务处副处长省传染病专科医院艾滋病关爱中心党委副书省疾病预防控制中心疫情管理突发公共卫生省第二人民医院普通外科副主任省卫生厅卫生监督局党委书记中国医学科学院医学生物学研究所副所长省人口计生委老干党支部书记省审计厅固定资产投资审计处调研员省国资委政策法规处副调研员省地方税务局办公室主任省环境监测中心站行政科科长云南电视台新闻中心副主任云南亚广传媒发展有限公司总经理昆明体育训练基地游泳队运动员省呈贡体育训练基地田径队运动员省统计局工人省工商局个体私营协会党支部书记省新闻出版局新闻报刊管理处处长省珠宝玉石质量监督检验研究院总工程师、事
李继辉李春晓秦宗模赵正元达周瓦霖刘世剑许建民钟永荣吴家骏杜云川赵邓春军
宋小平何直敏唐鲁建颖钱闯星杨跃红闻品渊樊移山记、院长李琼芬李波
处置中心主任严德良孙茂盛冯立学赵小永杨太华徐胜旗罗友明霍谢雷智李自华李建波张艳红张仁礼刘水云符涛
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业发展部部长陈雪平李忠琼周书记赖晓榕陈勇张勤华杨永智记张志勇李朱端洪张树荣罗存柱车间员工李凯北方夜视技术集团股份有限公司副总经理云南西仪工业股份有限公司连杆分厂厂长云南昆明国家粮食储备中转库党委专职副书云南煤矿安全监察局办公室副主任省扶贫办机关党委主任科员省人民防空办公室主任科员省移民开发局扶持处处长省监狱管理局办公室主任省政府法制办公室经济立法处处长省政协办公厅行政处处长省高级人民法院民一庭审判员省高级人民法院办公室主任科员省检察院侦查监督处副主任科员省检察院政治部宣传处主任科员省总工会女职工部部长团省委办公室调研员云南妇女儿童发展中心主任奥秘画报社文编部副主任省机械工业行业协会办公室副调研员省文联办公室调研员省社科联学会部副主任省残疾人康复中心护理部主任省红十字会备灾救灾中心主任木建明黄树德记朱潞昆王积胜马兰王王丽波辉健潘长云云南包装厂政工部部长云南机器三厂四分厂厂长、党支部书记云南开关厂销售公司调度员国营云南安宁化工厂工会干事北方夜视技术集团股份有限公司光加中心九省政府研究室农村发展处处长省外事办公室外事服务中心职员省政府侨务办公室人事处副调研员云南燃料一厂党群工作部部长、政工党支部书立王国庆省安全生产监督管理局办公室主任科员省食品药品检验所主任药师省旅游局财务统计处出纳省伊斯兰协会秘书长、全省性宗教团体党支部
杨志诚常碧华李娅嬛王翠云朱丹严志军杨黎青吴芮易祖昆刘美瑛阮凤平汪小萍刘建永
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敖李雷解陈杨
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省建筑材料科学研究设计院环保所所长助理昆明平板玻璃厂厂长省委党校离休干部省委党史研究室宣传教育处主任科员省招商合作局国内合作二处主任科员省档案局主任科员省文史研究馆办公室主任省社科院监察审计室主任、人事处副处长省农科院甘蔗研究所所长省农科院甘蔗研究所副所长、红瑞柠檬研究所省测绘局计财处副调研员省招标采购局党组书记、局长省有色地质局三O六队队长省有色地质局三O八队党委书记省有色地质局三一七队队长省有色地质局勘测设计院总工程师、副院长省地矿局大理管理处处长云南南方地勘工程总公司党委书记、总经理香格里拉县云矿红牛矿业有限公司总工程师省地质矿产勘查院保山地质矿产所党总支书云南地质工程勘察设计研究院钻探机长永善金沙矿业有限责任公司生产技术部副主昆明食用菌研究所工会主席云南泰农物流公司驾驶员省花卉产业办公室综合处副主任科员云南日报社迪庆记者站副站长云南日报总编室编辑新华社云南分社时政部主任省国家税务局办公室主任科员云南出入境检验检疫局技术中心工程师昆明海关所属昆明机场海关旅检一科科长昆明海关所属河口海关缉私分局局长省地震监测中心腾冲地震台主管省地震局地震应急保障中心地震应急救援技省气象台副台长云南储备物资管理局三七一处处长云南邮政速递物流公司会计
罗开礼李跃明张跃彬岳建强所长周益民高天森郭志峰杨锦明刘兵徐国民李平来唐广文罗跃中李国昌记、所长薛海华胡永军任崔忠英向张华昉
李银发田永平伍晓阳廖韩杨韧斌勇李云飞
孙自刚非明伦杞明辉王唐庆勇
术研究室负责人
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普俊国李云山肖炳光付昆生理夏开元李泽良吕陈坚平
省邮政公司昆明邮区中心局火车押运班班长省邮政管理局党组书记、局长省烟草农业科学研究院烟草育种与生物技术中国烟草云南进出口有限公司党委书记、总经红塔集团玉溪卷烟厂党委书记、厂长红塔集团楚雄卷烟厂厂长、党委副书记红塔集团大理卷烟厂党委书记、副厂长红塔集团昭通卷烟厂安保消防科职工红云红河集团党委副书记工会主席红云红河集团党委委员、昆明卷烟厂党委书云南烟草机械有限责任公司大修理车间机型云南中烟工业公司财务部主任科员财政部驻云南省财政监察专员办事处三处处审计署昆明特派办机关党委主任科员中科院昆明分院二级研究员中国水电顾问集团昆勘院副处长中国水电顾问集团昆勘院施工设计分院导截国家统计局云南调查总队纪检监察室主任云南新华印刷实业总公司物资采购供应部主云南新华书店集团有限公司企管部主任云南人民出版社办公室主任省农村信用社科技结算中心主任昆明仲裁委立案室副主任云网楚雄分公司禄丰支公司土官管理站站长浦发银行玉溪支行党支部书记、行长平安人寿云南分公司区域拓展部部门经理太平洋证券股份有限公司党群工作部副总经云南恒昌有色矿业开发集团矿产部总工国泰君安证券公司昆明营业部督察专员省轻工业科学研究院副院长中促会云南工作局局长国家电力监管委南方监管局昆明监管办综合
研究中心主任
朱俊英杨校平记、副厂长李明喆王绍平杨原生长罗爱华张壮鑫李源杨宏斌孔宪亮卢云萍任陈秀茹李银和谭元戎李平华晁煜书周国庆毛薆褰刘理李陈文勇苏晓文高清海李宇工处科员荣
主管兼装配钳工
流工程室主任
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刘建华赵国焱石卢雨伟李鸿宾王凤友曹俊华
省金融办公室党组书记、主任省通信管理局市场监管处主任科员中国新闻社云南分社总编辑、党支部书记富滇银行票据保理部总经理富滇银行昆明高新支行行长、党支部书记中国平安财产保险股份有限公司云南分公司中电投云南国际电力投资有限公司驻缅联络
文山中心支公司总经理部主任、党支部书记(三)优秀党务工作者(100名)肖萍省委办公厅机关党委副书记省纪委机关党委书记省委组织部离退休人员党支部副书记省委宣传部机关党委专职副书记、纪委书记省委统战部机关党委主任科员省委政法委机关党委专职副书记省台办机关党委专职副书记省委省直机关工委机关党委主任科员省委老干部局机关党委副主任科员省人大常委会机关党委副书记、机关纪委书记省政府机关事务管理局党委专职副书记省发展和改革委机关党委专职副书记、机省工业和信息化委机关党委副书记省教育厅机关党委专职副书记省科技厅机关党委副调研员省民语办公室党支部副书记、办公室副主任省公安厅出入境管理局党支部书记、局长省公安厅机关党委主任科员省国家安全厅组织宣传处调研员省民政厅直属单位党委专职副书记省司法厅机关党委专职副书记、机关纪委书记省财政厅直属机关党委专职副书记省机构编制委办公室综合处党支部书记、处长省国土资源厅机关党委专职副书记省住房和城乡建设厅直属机关党委专职副书云南昆瑞高速公路路政管理支队党总支书记、
王安来蒋正湘李颖吴庠海马远武王建云周马鑫昆高家明李永胜道泽润关纪委书记李建社孙云宾李洪炳孙建国周福昌钱永卫孙赵赵忠晶军
邹银萍魏祥芳张其镔李清海记王昆玉
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政委马雄飞党支部书记宋明省公路开发投资有限责任公司党委副书记省水文水资源局专职副书记省农业厅直属机关党委主任科员中国林科院资源昆虫研究所纪委书记、党办主省林木种苗工作总站党委书记省商务厅机关党委专职副书记云南文化艺术职业学院党委副书记省药物依赖防治研究所党委书记省第三人民医院党委书记省人口计生委机关党委专职副书记省审计厅机关党委主任科员省国资委机关第八党支部书记、董事会和监事省地税局机关党委副书记省环科院党委书记省广播电视局事业技术管理部门党总支书记省体育局直属机关党委副调研员省统计局纪检组长、机关党委书记省工商行政管理局机关党委党务干部省质量技术监督局机关党委专职副书记省安全生产监督管理局机关党委专职副书记、省食品药品监督管理局机关党委专职副书记省旅游学校行政党支部书记、办公室主任省外办机关党委专职副书记省政府侨务办公室机关党委专职副书记云南燃料一厂党委书记北方夜视技术集团有限公司党委副书记、监事省粮食局直属机关党委专职副书记云南煤矿安全监察局曲靖监察分局党总支书省监狱管理局机关党委书记、政治部主任省政协机关党委办公室副主任省高级人民法院机关党委专职副书记省人民检察院刑事申诉处党支部书记、处长省工人疗养院党委书记、院长胡国华俞小玲欧晓东任师建民任光华董艳玲邓文银赵兴友廖艳军朱志萍朱亚玲叶智勇吴石贾波波功唐云华熊晓东包昌华胡利平人事处处长黄廷志王赵霞军赵元增计长风向世伟会主席王堂荣郭记和智辉刘敏杨龙泉施晓玲魏平晓省交通高级技工学校党委工作部副主任、机关
会工作处处长
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李应华委书记陈树凤邬建萍李海萍宋玉先董华萍部长于清祺任亚中周朝民工会主席杨晓荣任所长余明华曹盛锋清虹李建增
团省委直属机关党委专职副书记、直属机关纪省妇联机关党委原专职副书记昆明电器科学研究所党委委员、纪委副书记省文联机关党委专职副书记省残联机关党委专职副书记省红十字会机关党总支书记、事业发展部副省建材行业协会机关党委专职副书记省委党校机关党委专职副书记省委党史研究室机关党总支纪检委员、机关省招商合作局机关党委专职副书记、纪委书记省档案局机关党委专职副书记省农科院热区生态农业研究所党总支书记、副省航测遥感信息院党委书记省有色地质局楚雄勘查院党委书记、副院长省地矿局曲靖管理处纪委书记、工会主席云南黄金矿业集团股份有限公司金平长安金云南今邦日杂再生资源有限公司党委副书记云南日报报业集团机关党委专职副书记省国家税务局信息中心党支部书记、征管和科云南出入境检验检疫局机关党委专职副书记、昆明海关所属瑞丽海关党委第三党支部书记省地震局直属机关党委副书记、党办主任、工省气象局机关党委专职副书记云南储备物资管理局七七四处党委书记省邮政公司直属机关党委副书记、纪委书记、省烟草专卖局直属机关党委主任科员红云红河集团曲靖卷烟厂党委副书记、厂长红塔集团市场营销中心党总支书记审计署昆明特派办机关党委专职副书记中国水电顾问集团公司昆明勘测设计研究院国家统计局云南调查总队机关党委专职副书
吴文辉曹红兵黄茵茵黄永
矿党总支书记、矿长
技发展处副处长刘华金政工处处长葛文芳李世林会主任沈正操朱玉江杨军党群部主任李春贵黄木忠王智杨恒田杨光亮杨卫平
党委副书记、纪委书记
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记杨志强季科目文书记聂愿牛胡赵晶玲太平洋证券股份有限公司党委副书记、副总裁云南恒昌有色矿业开发集团党委副书记省轻纺工业行业协会机关在职党支部书记、办省金融办公室副主任、机关党委书记富滇银行组织部部长、机关第一党支部书武陶立新云南出版集团有限责任公司总部党支部副书省农村信用社联合社机关党委专职副书记云南数字电视公司第二党支部书记、副总经理平安人寿保险股份有限公司云南分公司党委记、人力资源部部长
公室主任赵云龙韩记焱
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篇五:政协办公室党支部对照材料
一过去四年工作回顾x20xx年以来在省直机关工委和局党组的正确领导下本届机关党委紧紧围绕省委省政府和局党组重大决策部署把握全面从严治党新要求认真适应党建新常态紧紧围绕服务中心建设队伍核心任务以当先锋走前头活动为主题不断探索党建工作与中心任务相结合的方式方法加强机关党的思想组织作风反腐倡廉和制度建设全面提高机关党建工作科学化水平为移民工作发展进步提供坚强政治动力和思想组织保证机关作风有新转变自身建设有新成效内部环境有新面貌行政效能有新提升创新发展有新突破工作效率有新提高
关于政协机关党支部换届工作报告
工作报告是指各级各类机关工作人员,主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况的书面报告,下面是小编搜集整理的政协机关党支部换届工作报告范文,欢迎借鉴看。篇一:政协机关党支部换届工作报告在全党上下正
在以“三严三实”和“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准,扎实开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育之际,我们隆重地召开共产党云南省移民开发局党员大会,这是局机关全体党员政治生活中的一件大事。这次大会的召开,自始至终得到了省直机关工委和局党组的关心、指导和帮助,充分体现了各级组织对省移民开发局机关党建工作的重视、支持和寄予的殷切希望,在此,我代表省移民开发局全体党员表示衷心的感谢!这次党员大会的主要任务是:回顾和总结中共云南省移民开发局第二届机关委员会工作,研究提出今后一段时期机关党建工作的基本思路和工作目标;选举产生共产党云南省移民开发局机关第三届委员会和第一届机关纪律检查委员会;进一步动员全局广大党员干部职工,振奋精神,拼搏进取,不断开创云南水利水电移民工作发展的新局面。下面,我受本届机关党委会的委托,向大会作工作报告,
请予审议。一、过去四年工作回顾20XX年以来,在省直机关工委和局党组的正确领导下,本届机关党委紧紧围绕省委、省政府和局党组重大决策部署,把握全面从严治党新要求,认真适应党建新常态,紧紧围绕“服务中心、建设队伍”核心任务,以“当先锋,走前头”活动为主题,不断探索党建工作与中心任务相结合的方式方法,加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,全面提高机关党建工作科学化水平,为移民工作发展进步提供坚强政治动力和思想组织保证,机关作风有新转变,自身建设有新成效,内部环境有新面貌,行政效能有新提升,创新发展有新突破,工作效率有新提高。20XX年至20XX年党建目标责任制考核均为良好以上,其中20XX年考核为优秀。20XX20XX年群众评议机关作风活动考核为优秀。(一)加强思想政治建设,不断提高党员的政治素养和理论水平思想是行动的先导,理论来源于实践。机关党委始终坚持把政治理论学习作为提高党员干部素质的重要任务,紧密联系工作和队伍建设实际抓紧抓实。一是注重政治理论学习。深化特色社会主义和“梦”学习教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,激发社会正能量。按照年度理论学习教育计划,采取报告会、专题党课辅导、形势政策教育、学习讨
论交流和个人自学等方式深入学习,组织机关处以上领导干部分期分批参加了省委党校、行政学院、省直机关工委党校政治理论学习研讨班8期,组织机关科以下党员干部参加省直机关工委党校集中学习6期。积极开展“爱读书、读好书、善读书”活动,建成局机关图书阅览室,新购置图书1000余册,每年为每名干部职工购买配发和推荐学习资料书籍10本以上。通过学习,进一步提升了党员干部职工理论素养。二是注重学习形式创新。坚持政治学习与业务学习、书本学习与实践调研、领导授课与讨论交流、专题教育与专家辅导结合的方法,组织开展“周五业务知识讲座”等各项活动,确保人员、时间、内容、效果“四落实”。完善激励机制,支持和鼓励机关干部参加各种形式的自学考试、学历教育,对取得学历证书、资格证书者给予物质、精神奖励。截至目前,我局已选派11名处级以上干部参加中央党校、省委党校、省直机关工委党校学习进修。三是注重学用结合。在学习过程中,注重理论联系实际,坚持学有所思、学有所得、学有所用。开展各种主题日活动,组织观看革命历史题材优秀影视展映活动,赴善洲林场等参观学习考察,先后3次到部队开展国防教育日活动,多次组织党员干部开展“重温入党誓词、增强党员意识”主题党日活动,使党员干部重新经受党的洗礼,接受党性再教育。四是注重营造学习氛围。坚持以党组中心组的学习带动机关的理论学习,每逢党的重要
会议召开、国家重要政策出台、省委省政府重要工作部署,局领导亲自组织全局党员干部特别是处以上党员干部在第一时间学习、讨论。积极引导机关党员把学习当作一种习惯、一种责任、一种追求,营造主动学习、勤于学习、善于学习的浓厚氛围。认真开展理论研讨,机关多名党员干部撰写的理论文章受到相关部门的表彰或被相关书籍收录。五是注重严肃党内生活。认真对照党章和党的一系列教育实践活动的具体要求进行党性分析,在每半年和年终时开展好组织生活会,加强党性修养,不断增强党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力,提升工作本领,培养高尚情操,提高机关党员干部队伍的纯洁性,切实打牢思想基础。(二)夯实组织建设基础,不断提升机关党建工作科学化水平一个支部就是一个堡垒,一名党员就是一面旗帜。按照机关基层组织工作条例的要求,自觉把改革创新精神贯穿于推进机关党的各项工作中,在改革中深化,在创新中发展,增强机关党组织的生机和活力,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。始终把加强自身建设作为机关党建的基础性工作来抓,努力使党建工作覆盖各方面、贯穿全过程,不断提升机关党建工作科学化水平。一是局党组高度重视机关党建工作,加强对机关党组织的指导,始终把党建工作列入重要议事日程,同部署、同安排、同落实,确保人员、
经费保障到位。党组书记、局长韩梅同志经常听取机关党建工作情况汇报,亲自部署,明确提出工作要求,其他局领导认真抓好分管处室的党建工作,做到党建和业务工作一起抓、工作推动力度一样大、工作标准一样严。同时,机关党委注重加强组织协调,进行分类指导和督促检查,以此来推动党建工作各项任务的落实,机关各支部坚持一手抓业务,一手抓党建,营造了齐抓共管的良好氛围。二是服务中心工作抓党建。建立一把手负总责、分管领导具体抓、机关党委组织实施,各支部贯彻落实的工作机制。着眼服务全省水利水电建设的中心工作和重点任务,从加强思想、组织和作风建设抓起,内强素质,外树形象,勤政廉政,为水利水电移民工作提供了坚强的组织保证。三是夯实组织建设基础抓党建。坚持由一名党组成员担任机关党委书记,具体负责机关党建工作,选好配强机关党委专职副书记和机关党委委员,以处室为单位成立党支部,先后挑选3名年轻干部充实到机关党委,加强机关党建工作力量。严格落实组织生活和“三会一课”、民主评议党员等党内生活制度和有关党费收缴、管理和使用的规定。20XX年至20XX年,机关党员缴纳党费元,上交省直机关工委元,订购党建杂志、表彰等支出116803元,四年共结存7215元,至20XX年底累计结存党费元。加强入党积极分子培养,按照“成熟一个,发展一个”的原则,发展党员2名。积极开展表彰先进活动,召开机关党委总结
表彰会5次,表彰奖励先进党支部6个,优秀共产党员71人次、优秀党务工作者3人次,杨争、李竺晋2名同志分别被省直机关工委表彰为“优秀党务工作者”和“优秀共产党员”。(三)强化作风养成,营造风清气正的机关工作氛围“作风建设永远在路上,永远没有休止符”。机关作风养成是一项长期的任务,必须常抓不懈。一是深入开展“省直机关作风评议活动”。以树立“风清气正、团结协作、务实高效、清正廉洁”的机关作风为目标,按“内强素质,外树形象”的要求,在提升能力素质、服务方式、服务水平、工作作风等方面下功夫,使全体干部职工的整体素质有明显提高,精神面貌有明显变化,服务意识有明显增强,依法行政和廉政建设有明显加强,营造了很好的干事创业环境。二是建章立制促养成。结合深入开展群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,强化规矩和法规意识,抓好建章立制工作,严格遵守制度规定,把制度建设作为推动作风建设的重要抓手,把权力关进制度的笼子里,建立纠治和克服“四风”问题的长效机制。三是坚持知行统一,即知即改见效。把作风整改任务的落实列为年度重点工作,融入移民工作及局机关自身建设全过程,围绕“一把手”带头抓整改、深化学习抓整改、严格自查抓整改、深入一线抓整改、坚持销号抓整改的思路,以“钉钉子”精神一件一件抓好整改落实。
领导干部带头推行一线工作法,坚持在库区了解掌握实情、在基层协调解决问题、在一线推进工作落实。通过强有力抓作风养成,局机关全面建设上了新台阶。四是强化纪检监督,确保机关风清气正。十八大以来,按照落实“两个责任”要求,注重检查监督,对慵懒散“零容忍”,对违纪违法保持高压态势,营造了风清气正的机关环境。严格落实主体责任,层层签订党风廉政目标责任书。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,把党风廉政建设摆在更加突出的位置,坚持移民工作、党风廉政建设两手抓、两手硬,按照提高认识抓落实、细化责任抓落实、坚持标准抓落实、改进作风抓落实、严明纪律抓落实的思路,狠抓党风廉政建设责任制和“两个责任”落实。把廉政文化建设作为机关党建工作的重要内容,引导干部职工树立法纪意识和敬畏意识。建立了廉政文化走廊,开设道德讲堂,引导激发干部职工形成全面良好的道德意愿。不断丰富教育方式,通过发放廉洁过节倡议书和廉政短信等方式,提醒干部职工常怀律己之心。(四)发挥群团组织的桥梁和纽带作用,整体推进文明创建活动局机关把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气强基固本的基础工程,推进机关精神文明建设。经过多年努力,20XX年省移民开发局首次成功创建区级文明单位,今年开展了市级文明单位创建。一是大力开展文明单位创建活
动。坚持把创建文明单位和业务工作有机结合起来,推动了机关创建活动的深入发展。组织参加省直机关工委“红土地之歌”演讲比赛、歌咏比赛活动和“我们的价值观·我们的梦”践行社会主义核心价值观随手拍活动等各类活动。二是注重发挥群团组织的桥梁和纽带作用。机关党委坚持以党建带工建、妇建,切实加强对工会、妇委会工作的领导,机关各支部凝聚力、战斗力得到不断增强。充分发挥工会在机关建设、服务和维护职工合法权益中的重要作用,努力为全局职工办实事、解难题、送温暖。大力支持关心妇委会工作,做到政治上关心,工作上支持,生活上照顾,每年“三八”都有计划地组织机关女同志参加特色活动,为妇女工作的发展提供良好的平台。组队参加省直机关干部职工运动会和省直机关干部职工系列体育比赛,被评为“优秀组织奖”。三是组织开展“帮扶解困”送温暖活动。积极开展献爱心捐款活动,4年共向灾区捐款近万元。开展“双联”工作和元旦春节“送温暖、献爱心”等活动,关爱退休人员,坚持和在岗人员同等对待,邀请退休人员参加机关举办的主要活动。四是积极开展党员干部进社区活动,成立了党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者队伍,20XX年以来,主要领导亲自带头,组织干部职工到局机关驻地灵光社区开展扶贫帮困、义务劳动、清洁卫生、资助困难大学生等活动14次;组织成立了志愿服务队,每月到鼓楼社区对接开展志愿服务。在做爱
心的“传播者”、和谐社会的“建设者”、文明礼仪的“示范者”方面迈出了坚定的步伐。通过各项活动开展,进一步转变了机关党员干部的作风,增强了党员的责任意识和服务意识,拓宽了党员服务群众的渠道,推进了我局创先争优活动的深入开展。(五)强化队伍建设,着力提升能力素质好干部不会自然而然产生。要成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。机关党委在局党组的指导下,始终把抓好党务骨干队伍和党员队伍建设摆在首要位置。一是拓展培训模式,提升党员干部队伍素质。在参加上级组织的各类培训的基础上,每年都要组织局机关党支部书记、委员和党务干部进行3至4天的培训,学习党的创新理论知识,交流党务工作开展经验,学习开展党务工作的方式方法。在党务干部的培养方式上,采取“请进来、走出去”的方式,请知名专家教授授课,传授经验,组织党务干部到党建工作开展好的厅局参观见学,组织到扬善洲林场、移民搬迁安置和产业发展示范点进行现场教学,拓宽党务干部思维,着力提升能力素质。同时也注重党员干部的业务知识学习培训,在丰富培训内容,拓展培训模式上下功夫,同院校建立长期培训合作机制,在人才培养、科研合作、学术交流、业务咨询等方面加强有效合作,加强政府部门与科研教学机构的协同创新、理论与实践应用的有机融合。每年制定系统科学的
机关干部学习教育培训计划,培训内容涵盖时事政治、文化修养、政策法规、业务技能等多个方面,培训模式拓展为现场教学、案例分析、师生互动等多种形式。二是注重到基层历练干部。结合全省上下开展群众路线教育实践活动和脱贫攻坚“挂包帮、转走访”活动,4年来,先后派出30名干部到基层一线驻村和挂职,同时强化深入基层调查研究,每年干部职工平均深入基层调研和解决实际问题30天以上,有效打通了服务基层最后一公里的问题和解决了基层经验不足的问题。三是结合局绩效考核管理系统,认真研究对党员干部的监管。局机关同上海复旦大学公共绩效研究中心合作研发的公务员绩效考核系统,构建了机关公务员考核组织体系、指标体系、平时监督考核体系、年终考评体系、电子化考评体系等六大考核体系,是一个科学的管理体系,得到了国家和省相关部门的肯定。机关党委在积极研究探索党员监督管理工作上,充分利用局现有,将“积分制”管理党员、落实党建责任制工作融入到局绩效管理体系中,对局机关党员干部实行绩效管理、按月考核、过程监管。在考核系统中根据党员个人的考核账户,构建分层管理体系。积极拓宽考核结果使用途径,作为年度评优评先、培养锻炼干部的重要依据。二、今后工作意见和建议一是加强思想政治建设,提高人员的思想素质。
转化运用好“两学一做”学习教育成果,强化理论武装,教育引导党员干部加强党性修养,严守政治纪律,确保思想上的沌洁和进步。二是加强党的组织建设,不断提高党的战斗力和凝聚力。要建立健全党的组织机构,加强党支部班子建设,做好党员的发展和培训工作,加强对入党积极分子和党员的培养教育、管理、监督和服务。强化对工会、妇委会等组织的领导,引导和支持围绕党的中心工作,开展适合自身特点的活动,在各项工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三是强化阵地建设。要牢牢把握好机关党建“走在前、作表率”的总要求、“服务中心、建设队伍”的职责定位、“弘扬主旋律、传播正能量”的鲜明导向,寓党建于日常工作之中,在政治引领、思想教育、精神激励、关爱帮扶等方面下功夫,以工作成效来检验党建成果,在全局上下营造互促共进、干事创业的良好氛围。四是加强制度建设,建立完善党建长效机制。进一步建立完善服务基层、为民利民便民的相关制度,在服务基层、服务群众上出实招见实效。建立健全政治生活制度,不断完善学习教育、谈心谈话、组织生活、监督管理等制度,为加强机关党的建设提供制度保障。
五是注重打造能力素质,切实践行先锋引领行动。抓好队伍建设,抓好人才培养,注重在脱贫攻坚等急难险重的困难面前锻炼干部,注重整体提高党员队伍素质。在提高服务党和政府中心工作的能力,协调处理复杂问题的能力和开拓创新能力上下功夫,创新工作方式方法,狠抓各项工作落实,营造团结向上、奋发有为的工作氛围。六是推进党风廉政建设,筑牢拒腐防变思想道德防线。强化对领导干部的监督,加强关键环节和重要部位的控管,有效预防腐败现象发生,促进机关党风廉政建设,树立我局机关廉洁、勤政、务实、高效的形象,在机关党委换届的同时,选举成立机关纪委,健全机关党的纪检组织,理顺工作体制。同志们,新的时期给机关党建工作提出了新的更高要求,新一届机关党委将肩负光荣而又艰巨的历史使命,让我们在省直工委和局党组的坚强领导下,进一步认清形势,明确责任,解放思想,开拓创新,以更加饱满的工作热情抓好机关党建工作,为推动全省水利水电移民工作又好又快地发展而努力奋斗!篇二:政协机关党支部换届工作报告各位领导,同志们:中共xx市政协机关第一届委员会于20xx年11月选举产生,任期已满。根据《党章》和《共产党党和国家机关基
层组织工作条例》等规定,需要换届选举。现在,我受中共xx市政协机关第一届委员会的委托,向党员大会作本届工作报告,请予审查并提出宝贵意见。几年来,党委在市政协党组和市直机关党工委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕我市工作大局和政协工作目标,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以《共产党党和国家机关基层组织工作条例》为规范,以建设学习型、服务型、创新型机关为目标,扎实开展机关党建创先活动,不断加强政协机关党的思想、组织、作风和制度建设,为市政协机关各项任务的完成提供思想和组织保证。XX年和XX年市政协机关党支部和市政协老干部党支部分别被评为市直先进基层党组织,XX年市政协机关党委被评为市直机关党建工作先进单位。一、加强学习,不断推进机关党组织思想政治建设加强机关党员政治理论学习是《党章》和《条例》赋予机关党委的主要职责,也是新时期人民政协工作发展的客观要求。几年来,政协机关党委认真组织机关党员干部深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大精神以及科学发展观、构建和谐社会等中央一系列方针政策,认真学习《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和人民政协理论、社会主义市场经济知识、时事政治等,同时,认真组
织学习郑培民、牛玉儒、谷文昌等执政为民先进事迹和革命精神,组织开展保持共产党员先进性学习教育活动。坚持理论联系实际,学以致用,着力于提高党员的思想政治素质。通过学习,在政协机关进一步营造认真学习、积极进取、求真务实的良好风气,引导机关党员干部准确把握科学发展观的基本内涵和精神实质,紧密联系xx实际,把思想和行动统一到中央的方针政策和省、市委的决定上来,为加快我市的经济社会发展,做好政协各项工作打下坚实的思想基础。二、以《条例》为规范,进一步加强机关党的工作制度化建设《共产党党和国家机关基层组织工作条例》是我党在新的历史时期加强和改进机关党的建设的纲领性文件。几年来,市政协机关党委认真贯彻、执行《条例》的精神,不断促进政协机关党建工作规范化制度化,不断推进政协机关党建上新台阶。一是市政协党组高度重视并切实加强对机关党建工作的领导,把机关党建工作纳入党组的议事日程,定期听取机关党建工作汇报,对机关党建工作作出部署,提出要求,每年都把机关党建工作和政协常委会的工作一起研究、一起部署、一起总结。在机关党组织机构设置、人员配备、工作条件方面都给予充分的关心和支持。同时党组成员身体力行,以身作则,以普通党员身份,积极参加机关党组织活动,发
挥表率作用,并深入到各支部了解党员、干部的思想情况,每年民主生活会前都征求党员、干部的意见并对大家的意见建议认真研究解决。同时不断建立健全机关党的工作责任制。近年来,相继建立健全了机关党委书记为主要责任人的党建工作责任制,形成一级抓一级,层层抓落实的格局。二是开展党支部工作规范化活动。市政协机关党委把抓好党支部建设作为工作重点,按照市直党工委关于加强机关党支部建设若干规定的精神,建立健全报告工作制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员目标管理制度、党员轮训制度、谈话提醒制度等。同时,根据机关党建工作特点,正确处理好业务工作与党建工作关系,突破就党建抓党建的旧框框,结合政协工作目标,积极探索新的方式和方法,扎实抓好“五个好”党支部活动,不断提升机关党建工作整体水平,增强党支部的生机和活力。结合每年“七一”活动,开展创建先进基层党组织和优秀党员、优秀党务工作者活动,支部按照“五个好”的标准,加强组织建设,党员在本职岗位上力求争先创优。因此,政协机关党委、机关党支部多次被评为先进基层党组织,有3名党员分别被市委、市直党工委评为优秀党员和优秀党务工作者。三是按照“坚持标准、保证质量、改变结构、慎重发展”的十六字方针,积极、稳妥地做好要求入党积极分子的培养工作和新党员的发展工作,XX年按照《党章》和《发展党员
程序》要求,发展了1名新党员,为党组织注入了新鲜血液。严格执行党费收缴管理使用规定,公布每位党员的党费缴纳标准,并按时足额收缴党费。积极完成好党报党刊征订任务。四是积极发挥离退休支部的作用。老干支部坚持每月15日的离退休老干部政治学习日制度,数年如一日。组织老干部外出参观考察,感受改革开放新形势、新成果;活跃老干部文体生活,为老干部设立健身活动场所,组织老干部体检,举办保健知识讲座等,使老同志倍感党的关怀与温暖。党支部还积极引导老党员发挥余热,为我市社会经济发展和政协工作献计献策;一些老同志还在市计划生育协会、老区建设促进会、老年体育协会、老年学会、职业教育和宗教文化等组织中担任领导职务。XX年和XX年离退休党支部分别被市委组织部和市直机关党工委评为先进基层党组织。三、充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,推动政协工作的新发展市政协机关承担着为政协常委会、主席会议和委员服务的任务,其工作直接关系着政协履行三大职能的开展。为此,政协机关党委注意把党的工作与政协工作紧密结合,充分调动每位党员的积极性,发挥党员先锋模范作用,团结和带动周围的同志,推动了政协工作的新发展。1、推进履行职能的发展。如近年来,市政协组织委员围绕“依港立市、工业强市、开放活市、科教兴市”发展战
略,就我市“十一五”规划编制、加快港口经济发展、推进工业强市、建设社会主义新农村、高教园区建设、促进漳台经贸合作与文化交流、加强城市建设与管理等方面,进行调研协商,提出了许多有针对性、可操作性意见和建议,得到市委、市政协的肯定和采纳,有力地推进xx的经济、政治、文化和社会建设。围绕交通、信访、旧城改造等社会热点、难点问题开展民主监督活动,充分运用提案、信息、视察、特邀监督等形式加以反映,帮助协调关系、化解矛盾,推动有关问题的解决,为建设“和谐xx”服务。
篇六:政协办公室党支部对照材料
11政协干部作风建设剖析材料3篇政协干部作风建设剖析材料第1篇根据州委州政协对干部作风建设活动的总体部署我本着实事求是的原则对本人自身的思想作风学风工作作风领导作风生活作风进行了深入剖析查找存在的问题分析深层次原因并提出下一步努力的方向和措施
政协干部作风建设剖析材料3篇政协干部作风建设剖析材料第1篇根据州委、州政协对干部作风建设活动的总体部署,我本着实事求是的原则,对本人自身的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风进行了深入剖析,查找存在的问题,分析深层次原因,并提出下一步努力的方向和措施。一、个人存在的问题1、学习作风方面。理论学习上不够系统、全面、深入,仅仅停留在单位安排的学习,有时因忙于工作而放弃了学习。工作时间以外的时间把握不好,没有积极主动利用业余时间学。没有很好的做到理论联系实际,大多时候是就学习而学习,没有将理论学习同本职工作很好的结合起来。2、工作及履职作风方面。虽然能够以科学发展的眼光来履行自身岗位职责,指导下级工作。但工作积极性仍然不够,对上级安排的工作,虽然都按时完成了,但工作积极性、主动性不够高,工作成效不太显著,表现在工作片面性、随意性较大,而且在工作中,看表面现象多,看实质问题少,注重近期效应,忽视长期影响,缺乏预见性探索与研究。3、维护团结作风方面。能够始终坚持组织上的所有决策、决议,尊重领导、团结下属。但在个人时间上对职工的该爱程度依然有待提高,未能对所有职工的思想动态、生活动态做全方位的了解,也未能及时帮助他们解决生活中的各种难题,虽然有一颗爱护同事的心,但行动上未能落实到位。4、纪律作风方面。在大的问题上,能够坚定不移的与组织保持一致,能够绝对遵守国家法律法规,廉洁从政。但在一些细小的问题上,还是存在着一些问题,比如上班时间做与工作无关的事情。二、问题原因剖析经过自行认真的反思,存在以上等等问题的原因,大多是因为个人思想斗志有所松懈,没有把主观改造放在第一位,致使受思想理论水平和一些客观条件的限;在一个是满足于已有成绩,进取心减退,不能时刻以一个党员领导干部的标准严格要求自己,满足于一般不落后就行。三、增改措施1、加强理论和业务知识的学习。坚持理论与实践相结合,牢固树立政治意识、大局意识、服务意识,力促思想觉悟再上一个新的高度,不断提高自身素质和业务能力,在工作中体现出自己应有的工作作风。2、强化责任和协作意识。第一,爱岗敬业、带着高昂的激情搞好本职工作;第二,认真探索,总结方法,储备丰富的业务知识,创造性地开展工作;第三,学会站在全局的高度思考问题,加强协作,虚心向有经验的同志学习,坚决服从领导安排;第四,增强纪律观念,坚决杜绝工作中迟到、早退、中途溜号等自由散漫的不良现象发生。3、增强服务意识。发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,服务于人民、服务于组织、服务于领导、服务于职工。政协干部作风建设剖析材料第2篇根据xxx的统一部署和安排,xxx党组领导班子,积极参加xxx开展的xxx主题教育。通过第一阶段学习,提高了认识。xxx党组进一步增强了对开展xxx主题教育重要性和必要性的认识,更加深刻的认识到,开展这项活动是加强党的建设,提高干部队伍素质的一项重要举措,是新时期保持党的先进性和纯洁性,提高工作水平的迫切需要,也是密切联系群众,接受党性教育,改造人生观、价值观、世界观的难得机会。xxx党组决心以这次活动为契机,按照要求,深刻反思在思想上、工作上、作风上存在的问题和不足,分析查找原因,制定整改措施并认真抓好落实。现查摆剖析如下:一、存在的主要问题和原因(一)理论学习不扎实,不深入,联系实际不够。
主要表现在,政治理论学习抓的不紧,学习不系统,不深入。缺乏长期计划性,学习日坚持的不好,学习形式不灵活,学习内容不系统,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,没有系统地学习,读原著少,写心得体会少,没有把握其核心和实质;理论和实际联系不紧密,用正确的理论武装头脑,改造世界观方面叫得不响,工作中站得不高,眼界不够开阔,缺乏主动性。理论学习不
全面,不深入。分析产生上述问题的原因,一是对新形势下理论学习的重要性和紧迫性认识不足。没有充分认识到理论学习对树立正确的世界观、人生观、价值观和提高政治鉴别力、政治敏锐性的重大意义,没有把理论学习提高到三个代表的高度来认识,平时忙于事务性工作多,不自觉的放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和业务知识的学习。二是学习态度不端正,学习不自觉、不主动,缺乏持之以恒的精神。有时认为,政协工作是二线工作,不需要多么高深的理论,学一些能应付工作就行了,再加上党组成员都是工作几十年了,认为凭经验干工作也不会犯错误,学多学少无关要紧,因而思想上产生了懒惰情绪,往往是工作一忙,学习就放一边。由于这些问题的存在,导致班子思想理论水平不高,政治上缺乏敏锐性和鉴别力,工作上适应的不够快。(二)深入基层调查研究少,工作作风不扎实。深入基层,深入群众少。在平时工作中,党组成员忙于机关事务,蹲机关多,陪会多,深入基层、深入群众少,同群众交朋友少,认真倾听群众的意见和呼声少,对群众的疾苦关心不够,对群众关心的热点、难点问题缺乏调查,缺乏研究,有些问题没有得到很好解决。与各级政协委员联系少,没有广泛走访委员,听取委员的意见和建议,组织委员开展活动少,对新时期如何做好xxx工作研究不够,方法不多。存在这些问题的原因,主要是我们的群众观念淡薄漠,忘记了党员来自于人民、根植于人民、服务于人民,党的领导干部是人民群众的公仆,是为人民群众谋利益的;忘记了党的群众路线就是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去;忘记了代表人民群众的根本利益是我们党一切工作的出发点和归宿;没有把自己置身于群众中,同群众打成一片,而是高高在上,浮在机关,缺乏调查研究,缺乏对人民群众强烈的负责精神,从根本上说,是我们的宗旨意识不牢固,事业心和责任感不强,没有用三个代表的重要思想去指导实践,影响了党群干群关系。(三)进一步推进履行政协职能的规范化、制度化建设不够。xxx没有完全到位,民主监督乏力,参政议政不活跃;提案质量不高,提案办理还没有完全达到委员满意;对基层xxx联络组联系较少,指导不够。存在这些问题的原因,是对人民政协性质、地位、作风的认识不够,没有真正理解中国人民政治协商制度是我国的一项基本政治制度。二是有享乐主义思想,认为政协就是正歇的谈法有道理,缺乏进取精神,缺乏为共产主义事业奋斗终生的强烈事业心、责任感。三是有怕越位思想,好人思想,认为多一事不如少一事,监督多了别人会有意见。(四)党风廉政建设方面要求不严。对中央和省、市委关于党风廉政的规定学习不深入,廉洁自律不严格,下基层超标准就餐,有吃请请吃和公车私用现象。对部门和行业不正之风的监督缺乏力度,国家机关工作人员利用职务上的便利吃、拿、卡、要现象仍然存在。出现这些问题,原因尽管是多方面的,但主要是我们对新形势下反腐纠风工作的长期性、艰巨性和复杂性认识不足,没有自觉做到自重、自省、自警、自励。认为政协是清水衙门,没有产生腐败的土壤,下基层吃顿饭、参加几次宴请不算什么,是人之常情。放松了要求,忘记了千里之堤,溃于蚁穴,也忘记了己不正、不能正人。这说明我们廉洁自律的意识不强,反腐倡廉的思想境界不高,自我监督意识差,没有站在三个代
表的高度去看待这一问题,淡忘了党的艰苦奋斗的优良传统,是党性观念不强的表现。(五)班子和机关建设重视不够、抓得不力。1、民主集中制和双重组织生活(党组、党支部)坚持不够。党组在决定重大问题时,没
有广泛听取群众的意见。坚持过双重组织生活不够。同党员干部谈心少,对他们的思想、工作、生活关心不够。
2、工作缺乏主动属于。班子成员不同程度地存在着到站思想,政治热情不高,思想不活跃,缺乏开拓创新精神,机关各工作委员会的积极性没有充分调动起来。
3、机关干部队伍建设存在着薄弱环节。对机关干部职工的思想作风建设抓得不紧,针对性的思想政治工作比较薄弱,机关管理存在薄弱环节。机关人员的配备和对机关干部的培养、交流工作还有一定差距,在一定程度上影响了机关干部职工的积极性。
存在上述问题的原因,主要是我们没有充分认识到做好政协工作的重要意义,没有充分认识加强班子和机关建设的重要性,没有充分认识民主集中制是我党的根本组织原则和领导制度,自身建设标准低,放松了对党组自身和机关人员的要求。缺乏搞好政协工作的责任感、使命感和进取精神,缺乏创新意识,政治热情不高,工作要求不
严,措施不力,抓得不实,影响了政协整体作用的发挥。二、整改措施(一)切实加强政治理论和业务知识的学习,大力驻扬理论联系实际的学风xxx党组要以高度的政治责任感和使命感,加强学习,形成学习的浓厚氛围。要进一步修订完善学习计划,做到长计划、短安排。学习时间上,党组成员要坚持参加区委中心组学习,机关坚持二五学习日制度,保证人员时间双落实;学习形式上,坚持集中学习和分散自学相结合,学习和讨论相结合;学习内容上,要系统地学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和三个代表重要思想,要结合常委会审议议题和执法检查、评议等充实学习内容;学习方法上,坚持理论联系实际,与党的路线、方针、政策相结合,与政协的工作实际相结合,学习要坚持在改造世界观、人生观、价值观上下功夫,增强革命事业心和责任感。通过各种途径和形式的学习,切实提高党组成员和机关工作人员政治理论修养,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。(二)加强党性锻炼,牢记全心全意为人民服务的宗旨,当好人民公仆。1、牢固树立群众观念。要牢记党的宗旨,全心全意为人民服务,真正代表最广大人民群众的根本利益,正确行使人民给予的权力,切实把群众高兴不高兴、赞成不赞成、答应不答应、满意不满意作为我们工作的出发点和归宿。工作中要坚持走群众路线,深入群众,深入基层,调查研究,充分听取群众的意见和建议,以人民群众的根本利益为取舍,认真督促解决人民群众关心的热点和难点问题,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。2、重视和加强委员工作,切实发挥委员作用。坚持和完善联系委员制度,密切同辖区各级政协委员的联系,要拓宽组织委员活动的路子,选好委员活动的载体,开展好委员活动,发挥委员的职能作用;要在一年一度的政协全会会前广泛组织委员开展视察活动,让委员真正了解我区经济和社会发展的实际,以便提出高质量的提案和建议,对委员所得的提案和建议,要加大督办力度,定期听取办理单位的汇报,限期办理,切实给委员一个满意的答复。要关心和指导政协学习活动组的开展工作,切实帮助他们解决实际问题。(三)发扬党的优良传统,艰苦奋斗,廉洁自律。要认真学习中央和省、市、区委有关廉洁自律的规定,继承和发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,在工作和生活条件上克服攀比心理,大力倡导奉献精神,做到下基层坚持同城不吃饭、下乡不喝酒,不超标准就餐,不接受宴请,不利用职权办私事。不以善小而不为,不以恶小而为之。带头管好自己的配偶和子女,管好身边的工作人员,做廉洁自律的模范。要加
强对国家机关工作人员的监督管理,坚决纠正吃、拿、卡、要和各种腐败现象。要加强思想建设,通过政治理论学习,使班子成员及其机关的思想统一到三个代表的要
求上来,进一步提高做好政协工作重要性的认识,增强革命的事业心和责任感,振奋精神,开拓进取,以饱满的热情作了政协工作。要加强作风建设。深入开展调查研究,围绕区委中心工作及人民群众关心的热点、难点问题,列出调研题目,深入基
层,深入群众,开展调查研究,掌握详实可靠的第一手资料,为区委、区政府提供决策依据和参考。要加强制度建设,进一步修订完善机关各项制度,搞好机关考勤,逐步使政协的各项工作规范化、制度化、程序化。要坚持民主集中制,充分发扬民主,重大事项要集体研究、集体决定。党组成员要提高责任意识和参与意识,努力搞好自己分管的工作。要坚持过好双重组织生活(党组、支部),提高民主生活会的质量,积极开展批评和自我批评,不断增强班子的凝聚力的战斗力。要重视政协机关干部的培养和交流,充分调动其工作的积极性,不断提高政治业务素质和工作水平。政协干部作风建设剖析材料第3篇根据市委安排,我政协机关深入开展了这次作风整顿活动。在认真学习必读文件,虚心征求和听取干部群众对自己的意见建议的基础上,我对照作风整顿有关要求,进行了全面检查总结。通过自我反省,我深深感到市政协工作后,自己虽然做了些参政议政工作,尽了些党员干部责任,但与党和人民群众的要求和期望相比,还
有很大差距。现结合实际,就个人学习、思想、工作作风自我剖析如下:一、存在的突出问题(一)重业务,轻学习,对科学发展观缺乏完整把握。多年来,自己对三个代表重要思想和社会主义科学发展观的学习只是停留在读书看报阅文件等浅层次上,并未下功夫系统学深入学。常满足于一知半解,没有真正学习掌握其精神实质。由于自己算是过来人,对许多问题单个讲还能理解,但把问题串联起来就讲不通,想不透,所以对一些政策的理解执行只是靠朴素的感情和经验,说明在用理论指导实践、改造自己的世界观上有所松懈。(二)重工作实际,轻理论指导,工作有很大盲目性。这些年,自己总是把主要精力放在抓政协机关管理、完成视察调研任务、做好服务委员工作等具体事项上,而很少把这些具体工作放到构建和谐社会、推进经济社会科学发展的大形势下来思考问题,缺乏理论指导,加之对新时期人民政协的性质、地位和作用认识不足,缺乏建言献策的积极主动性,影响了参政议政成效。(三)作风还不实,下基层少,走访委员少。由于政协和乡镇部门没有直接领导关系,自己因此坐机关时间多,下到基层去了解情况时间少。从表面看,是怕增加基层负担,招人厌烦,实际上还是自己作风飘浮的体现。建立联系走访政协委员制度,与政协委员及社联人士广交朋友,是做好政协工作的一项重要任务。自己作为一名政协领导,和委员见面多数是在会议上,除部分熟悉的委员外,很少下去走访他们,更不用说主动和他们交朋友,座谈交心。(四)工作标准降低,存在船靠码头车到站思想。囿于社会上对政协工作的成见,心想到政协后,工作轻松了,闲时间多了,可以修身养性,独善其身,加之干完本届委员会工作就退休,不免降低标准,只是满足于把年初安排的调研视察任务完成好,较少结合新形势、新任务开展活动,存在船靠码头车到站思想。二、存在问题的思想根源(一)放松学习,理论根底浅。理论上成熟是政治上成熟的基础。由于自己在学习上没有下真功夫,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观研读少,不能用正确的理论回答和解决现实生活所遇到的各种问题,因而政治思想还不成熟,理想信念还不坚定,执行党的路线、方针、政策还不自觉,在重大政治斗争中政治敏锐性和政治鉴别力还不是很强。
(二)世界观、人生观和价值观有待改造。活到老,学到老,改造到老,正确的世界观、人生观和价值观的树立,是一个永无止境的过程。朴素的感情和报恩思想代替不了艰苦的思想改造。什么时候放松了主观世界的改造,什么时候就一定会出问题。
(三)宗旨观念不强,革命事业心减退。全心全意为人民服务是无产阶段世界观的核心,是共产党人的根本宗旨。为人民服务不是一句漂亮的口号,而是要从一言一行中体现出来。回顾自己近年来的思想和工作,存在脱离实际,满足现状,缺乏进取精神和奉献意识,归根到底为人民服务的党性意识和宗旨观念淡薄了。
三、改进措施和努力方向(一)努力学习,加强主观世界观的改造,不断提高自己的思想政治素质。要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观的学习,有计划地多读原著,在掌握理论体系和精神实质上下功夫。要坚持理论联系实际的学风,着眼于人民政协参政议政工作,着眼于对我市实际问题的思考,着眼于打造中国西部旅游休闲之都,打造山水绿色华阴,把学习理论与学习党中央的一系列方针、政策结合起来,在思想上、政治上同党中央保持一致。把学习理论同改造主观世界结合起来,进一步牢固树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,把学习理论同构建和谐华阴结合起来,增强宗旨意识,积极服务我市党政中心工作,力争做一名合格的党员领导干部。(二)进一步提高对新时期政协工作重要性的认识,尽心竭力做好本职工作。通过学习毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛同志对人民政协和统一战线工作的论述,学习中共中央《关于加强人民政协工作的意见》精神,学习我市委关于加强作风整顿的相关文件精神,我进一步加深了对人民政协性质、地位、职能的理解,进而克服了轻视政协工作的错误认识,很好地树立了搞好政协工作的责任心和使命感;克服了船靠码头车到站的消极情绪,振奋精神,力争干好本届委员会工作。积极开动脑筋,认真研究新的历史时期政协工作所面临的新形势和新任务,总结经验,探索路子,促进我市政协工作再上新台阶,再作新贡献。(三)切实改进工作作风,多深入实际调查研究。深入实际调查研究是坚持我党理论联系实际优良传统的必然要求,是坚持党的群众路线的有效方法,是提高工作质量,正确履行人民政协职能的重要途径。今后,自己一定要胸怀全局,迈开双脚,多到政协委员和社联人士中走一走,广交朋友,增进友谊,听取各方意见,多做协调关系、理顺情绪、化解矛盾、促进团结工作;多到群众最需要的地方,生活最困难的地方,矛盾和问题最集中的地方去,关心群众的疾苦,了解群众的心愿,倾听群众的呼声,了解他们的新创造,总结他们的新经验,不断获取政治营养,获得真知灼见,提高建言献策的质量和成效。(四)严格执行廉洁自律的各项规定,树立良好的人民公仆形象。要认真学习党和国家领导人关于加强党风廉政和反腐败体系建设的一系列论述,增强拒腐防变的自觉性和主动性。要经常对照检查自己的一言一行,宽以待人,严于律己,谨言慎行。要认真实践胡锦涛同志对党的领导干部提出的八项要求的要求,既要以先进人物激励自己,提高警觉,又要以廉政建设中的反面教材警示自己。要从一点一滴做起,防微杜渐,永葆共产党人的先进本色。
篇七:政协办公室党支部对照材料
政协专委会工作交流发言典型经验材料政协专委会是政协履行职能的重要平台,在政协工作中起着基础性作用。近年来,X县政协按照上级政协的部署要求,紧紧围绕全县党政工作中心,找准履职结合点、切入点,通过“支点、连线、带面、织网”四轮驱动,扎实有效地做好专委会工作,在助推全县经济社会又好又快发展中发挥了积极作用。我们的主要做法是:一是依托专委会支起一个“点”,组织开展行之有效的履职活动。专委会具有高、精、专的特点和优势,能够摆脱地域、部门、行业的局限,以客观公正的眼光和冷静平和的心态分析问题,提出的意见和建议更有前瞻性、针对性和可操作性。换届以来,为更好发挥专委会的“支点”作用,我们制定出台了《政协X县委员会专门委员会组织通则》,明确要求每个专委会每年都要围绕全县经济社会发展中具有全局性、综合性、前瞻性的课题,尤其是党政部门重视和需要迫切解决、人民群众普遍关心关注的问题,结合各专委会自身实际,组织开展X-X次调研视察活动。近年来,先后组织开展了生态X建设、旅游产业发展、学前教育、党支部+合作社发展模式、环境保护、矿产资源保护利用、城乡居民养老、平安X建设、小区物业管理、农产品质量安全等X余次调研视察活动,形成的X等调研视察报告,提出了许多针对性强、价值高的意见和建议,引起了
县委、县政府的高度重视,多篇得到县委、县政府主要领导的批示,意见建议得到有效采纳和落实。通过由专委会组织开展一系列的调研视察活动,不仅专委会自身工作得到了加强,实现了“多点开花、频结硕果”,而且提升了党政对政协工作的重视程度,促进了政协工作的开展。
二是依托专委会连成一条“线”,不断推动政协工作向纵深延展。近年来,我们一直在探索创新改进和完善政协工作的新思路、新方法、新举措,相继制定实施了一系列的文件制度和措施办法。比如,按照地域和界别相结合的原则划分了委员活动组、在各镇(街、区)成立了政协工作室、实施县直部门向政协常委会通报工作制度、实行了界别活动组召集人常任制,等等。制度、措施和办法有了,但还比较散、不系统,这需要有一根“绳子”把它们串起来、连起来,而最好的“绳子”就是专委会。
为将这条线连好,我们在广泛研究论证的基础上,对应制定出台了专委会联系委员活动组、专委会联系镇(街、区)政协工作室、专委会联系县直部门等配套措施,对每一项制度都细化了具体任务、措施、目标要求等,做到有计划、有总结、有考核。
比如,最近县直六组委员活动组刚刚组织了一次“送文化金融服务进社区”活动,主要由活动组联系县内外书画家创作部分书画作品,无偿赠送给社区文明业主和社区活动中心。活动实施前,该活动组就主动联系县政协对应的人口资
源环境委员会,共同商定活动方案,拟定活动内容,明确工作分工。县政协人口资源环境委员会积极跟上服务,帮助活动组协调相关部门、街道、社区,搞好配合。在专委会、活动组的共同努力下,活动开展的非常顺利,产生了很好的社会影响。
再比如说,我们实施的县直部门向政协常委会通报工作制度,也是依据对口联系分工,由对应的政协专委会提前与部门沟通联系,组织常委进行前期调研、会中评议、会后反馈,并跟踪意见建议整改落实情况,进一步增强了常委会评议县直部门的针对性、操作性和实效性,取得了非常好的效果。通过专委会“连线”,促进了各项规章制度、办法措施的落实,也对更好地发挥委员主体作用、提升政协工作活力、增强政协工作成效起到了明显的推动作用。
三是依托专委会编织一张“网”,构建政协委员活动工作新格局。有了点、线、面,接下来的工作就是编织一张“纵横交错、点面结合、上下联动”的政协工作和委员履职“网络”。可以说,点、线、面都是基础,做好了基础工作,做亮了专委会工作,自然而然委员也就调动起来了。
那么如何织网呢,我们的做法是“联合”,就是通过多个专委会联合调研、联合视察、联合召开座谈会等形式,编织这张网络,让各点、各线、各面互有交集、互有共通点。同时,为让这张网有活力、有张力,我们精心设计实施了一系列的主题活动。比如,在全体委员中开展了以“本职岗位
建功立业、履行职能建言献策,争当优秀政协委员”为主要内容的“双建争优”活动,和以“进社区、进农村、进企业、进机关”为主要内容的政协委员“四进”活动。
为搞好这些活动,我们注重发挥专委会的作用,由各专委会具体负责所联系委员活动组、政协工作室活动的组织开展,组织对委员履职情况进行百分制量化考核等。“双建争优”和“四进”活动开展以来,专委会工作内容更加丰富、形式更加活泼、亮点更加纷呈,委员提报提案、信息数量越来越多、质量越来越高,委员开展下乡义诊、扶贫帮困、捐资助学等活动也越来越经常,委员参政议政、建言献策的积极性主动性大大提高,“委员活动天天有”的生动局面已初步形成。
四是依托专委会带动一个“面”,扩大政协工作覆盖面和影响力。每个专委会面向的都是委员、多个界别、多个社会群体,有很强的辐射带动能力。如何发挥好专委会的这一优势?换届后,我们根据委员个人意愿、专业优势等,将全体县政协委员分别纳入到了县政协的X个专委会,打破了界别、职业、行业的局限,延伸了工作触角,更扩大了所代表社会阶层和群众的覆盖面。
各专委会定期召开会议、组织活动,从本专委会成员中依据需要确定参加委员,提高了针对性和灵活性。以提案委为例,X月份,组织本委部分委员和提案委员,到县教育局开展了提案“面对面”集中答复活动,有问有答,有建议也
有表态,形式活泼,内容丰富,效果明显。X月份,联合县委、县政府督查局对提案办理情况进行了“随机抽查”,将X多件提案随机编号,抽签决定,不提前下通知。
督办结束后,及时形成了督查情况汇报,提报县委、县政府主要领导,促进了提案的有效办理和落实。同时,各专委会还通过委员座谈会、专题协商会、情况通报会等,进一步密切了与委员及委员所代表社会阶层的联系,提升了政协工作的影响力。
虽然我们在政协专委会工作中取得了一定的成绩,但与先进县市区相比,也存在着专委会设置不尽合理、活动不够经常、工作不平衡性等问题。下步,我们将以贯彻落实这次会议为契机,学习借鉴兄弟县市区的好经验、好做法,锐意进取,开拓创新,不断推动我县政协专委会工作再上新台阶。
篇八:政协办公室党支部对照材料
对办公室党支部的评价
一年来,办公室党支部各项工作有条不紊,取得了不错的成绩:一是支部建设迈上了一个新台阶。支部自觉担负全面从严治党主体责任,严格落实“三会一课”制度,及时完善党支部工作台账,推动思想政治建设、组织建设、作风建设等抓在日常、严在经常,效果比较明显。二是制度建设有新突破。办公室牵头制定了《市政协贯彻落实中央八项规定实施细则》、《关于加强人民政协协商民主建设的实施意见》、《惠州市政协机关财务管理办法》、《公务接待规定》、《公务车辆使用管理和保障暂行规定》等一系列件和活动方案,进一步提升了政协机关工作制度化、规化、程序化水平。三是政治巡察工作有新成效。今年9月,市委第二巡察组对办公室进行了为期一个月的巡察。办公室党支部早部署、早行动,年初就制定了迎检方案和细化分工表,逐项进行自查整改,在巡察入驻前理顺和规了各项工作。同时自觉配合各项巡察工作,切实为巡察组工作创造了良条件,顺利完成了巡察任务。四是党小组活动有新形式。为更加丰富“三会一课”等党的各项活动,今年以党小组为单位,多次组织赴惠州市植物园、生命健康体验馆等教育场馆开展“体验式”党员活动,充分调动起全体党员参与”三会一课”活动的积极性,更地发挥了以党建带工建的作用,增强了党员干部的凝聚力和向心力。五是例会筹备工作有新亮点。今年例会筹备中,我们新成立了会风会纪监督组,这是做新时代党的建设工作的要求,也是我们践行全面从严治党的具体行动。六是啃下了一些硬任务。办公室作为政协机关的中枢部门,一年来,高质高效组织常委会议、主席会议及机关各类会议活动50余场次;起草领导讲话稿和各类工作报告、总结等字材料80余篇;协调新闻媒体刊播我市政协工作相关报道700多条(次);接待全国和各省、市兄弟政协来宾58批。七是树立了一个形象。
支部党员发挥先进模作用,不计名利、无私奉献,“5+2”“白+黑”,加班加点工作,较地完成了服务机关、服务基层、服务群众各项工作,树立了党员良形象。总的感觉,办公室稿越写越,信息报送越作越精,会议保障越来越有力,党的建设抓得越来越紧,我对大家的工作是满意的!
篇九:政协办公室党支部对照材料
政协办党支部8月份“主题党日”活动总结
(最新版)
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序言
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政协办党支部8月份“主题党日”活动总结
20XX年8月27日上午,XX县政协办党支部在XX县行政中心四楼政协主席会议室开展以“党建述职评议”为主题的党日活动。县政协主席陈木林、副主席覃友寿、谭诗进、吴兴盛、刘世洪同志以普通党员身份参加“主题党日”活动。
本次“主题党日”活动的内容主要有六项:一是传达学习孙志刚同志在省委十二届三次全会上的讲话精神;二是传达学习中共黔南州委关于印发《贯彻落实中国共产党党内功勋荣誉表彰条例实施细则》的通知,XX县纪委关于印发《中共XX水族自治县党员干部赌博问题集中整治实施方案》的通知,XX县委、县人民政府《关于深入实施打赢脱贫攻坚战三年行动发起总攻夺取全胜的实施方案》等文件精神;三是集中学习十九大修改的《党章》部分章节内容;四是支部书记韦国祥作支部书记抓党建述职报告,参会党员对支部书记抓党建述职报告进行评议;五是推荐入党积极分子;六是支部书记韦国祥同志作总结讲话。
通过此次活动的开展,达到了三个目的:一是通过学习能进一步增强党员党性观念、宗旨意识、规矩意识,激发广大党员创先争优、干事创业的热情,达到补精神之钙的目的。二是通过开展支部书记对下述职、支部党员对支部书记述职的评议,体现出县政协办党支部书记能够认真贯彻全面从严治党,落实党建主体责任的职责。三是通过开展推荐入党积极分子活动,体现县政协办党支部高度重视和培养发
展党员工作。
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